-- -- -- / -- -- --
إدارة الموقع
جولة ثانية للقاءات مع النقابات الأسبوع المقبل :

بن بوزيد يؤكد: 700 مليار من أموال الخدمات الاجتماعية محفوظة للموظفين

الشروق أونلاين
  • 7857
  • 8
بن بوزيد يؤكد: 700 مليار من أموال الخدمات الاجتماعية محفوظة للموظفين

حددت وزارة التربية الوطنية لقاء مع الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، الأحد المقبل، لمناقشة اللائحة المطلبية المقدمة من طرف الاتحاد والرد عليها، وأهمها الفصل في ملف تسيير الخدمات الاجتماعية، حيث أكد الوزير، خلال لقاء جمعه، أول أمس، مع نقابة “اينباف” بأن “القرار البديل للقرار 94 / 158 سيكون جاهزا في غضون هذا الشهر، وكل أموال الخدمات الاجتماعية المرصدة لسنة 2010 والمقدرة بـ 700 مليار سنتيم هي وجميع ممتلكاتها محفوظة لموظفي القطاع”.

  • وقد خلص المكتب الوطني المجتمع مع مكاتب التنسيق الجهوية ورؤساء المكاتب الولائية، أول أمس، بالمقر المركزي للنقابة بالعاصمة إلى التمسك باللائحة المطلبية المتضمنة، إعادة النظر في المرسوم  08 / 315 المتعلق بالقانون الخاص لموظفي وعمال التربية الوطنية بما يكفل حقوق جميع الأسلاك دون استثناء، وفتح مجال الترقية، التمسك بمبدأ انتخاب لجان الخدمات الاجتماعية قاعديا بغض النظر عن انتمائها النقابي، ورفض إشراك النقابات في التسيير.
  • وتمسك الاتحاد بمبدأ الانتخابات القاعدية “لأن المال هو مال الموظفين وهم أحرار في اختيار من يسير أموالهم بعدالة وشفافية والصرامة في تطبيق القانون، ويبقى دور النقابة في اقتراح المشاريع وحق النظر والمتابعة”، أما جانب الرقابة فقالت عنه النقابة “فيبقى للهيئات العمومية المختصة  الممثلة في المفتشية العامة للمالية ومجلس المحاسبة ووزارة العمل والتي يمكن للنقابات تحريكها”.
  • وعبرت نقابة “اينباف”، في بيان لها، عن تمسكها بالتقاعد المسبق “باعتباره مكسبا لا يمكن التنازل عنه، وإقرار 30 سنة عمل للرجال و25 سنة للنساء بغض النظر عن السن، وبنسبة 100 بالمائة ولراتب آخر شهر”.
  • وطالب الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين بإيجاد حل لمشكلة السكن لموظفي القطاع باعتباره وسيلة عمل، مع احتساب المنح الخاصة بالمناطق ومنحة الامتياز على أساس شبكة الأجور الجديدة، مع استدراك الفئات المحرومة والمعنية بالمرسوم  95 / 300، وكذا تجسيد القانون  07 / 88 المتعلق بطب العمل في قطاع التربية، بالإضافة إلى إعادة النظر في الضريبة على الدخل، وإلغاء سقف الراتب المرجعي المحدد بـ 15000دج.
  • وحمل بيان النقابة وزارة العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي مسؤولية عدم إشراكها في قوانين العمل، فيما ثمنت قرار الوزارة الأولى بإدماج المتعاقدين، وحذرت من خطورة استثناء المتعاقدين الذين زاولوا العمل بالقطاع لعدة سنوات، ولم يسعفهم الحظ في إعادة تعاقدهم، وناشدت الوصاية إدماج الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين في قطاع التربية.
أضف تعليقك

جميع الحقول مطلوبة, ولن يتم نشر بريدك الإلكتروني. يرجى منكم الإلتزام بسياسة الموقع في التعليقات.

لقد تم ارسال تعليقكم للمراجعة, سيتم نشره بعد الموافقة!
التعليقات
8
  • aflou

    خافو ربي في عامل مهني خاصة صنف 03 في قطاع التربية في الا جر وفي العمل وفي المردودية حقرة كبيرة

  • استاذ

    نريد أُناساً عادلين يخافون اللّه في أموالنا ! إتقوا اللّه فالأمانة صعبة إما الى جنة أوإلى نـــــــــــــار والعياذ باللّه .

  • hanen

    ما فهمت والو في هذه البلاد.

  • abdelali

    أين هيا وعودك ياوزير التبلعيط

  • سمير

    وجماعة الإدماج المهني هل عندكم ليهم مخطط ، وإلا راهم بعاد على الإهتمامات نتاعكم ، الأولى تدمجو أصحاب ما قبل الإدماج أولا ـ الحلول الترقيعية لخرطتونا بيهم معندهم ميديرو ، على الأقل زيدو في الأجر ....

  • hanan

    السلام عليكم انا اعمل في اطار الشبكة الاجتماعية لم نري اي شئ سويى كلام اين التطبيق مللنا الانتضار في ضل غلا المعيشة

  • nadia

    و ماذا بشأن الأعوان المتعاقدين المكلفين بمحو الأميّة ؟؟؟؟يا شروق نرجو منك التطرّق الى هاته الفئة لأنّها مهمشة.

  • مراد

    المديرون والمفتشون يجب أن يكون لهم تمثيل في تسيير أموال الخدمات الاجتماعية فهم أيضا موظفون في القطاع ويساهمون باشتراكاتهم