الجزائر

عقود عمل مدّتها 3 سنوات قابلة للتجديد لحاملي الدكتوراه غير الأجراء

محمد عبد المؤمن
  • 2971
  • 0
أرشيف
تعبيرية

صدر في العدد الأخير من الجريدة الرسمية (العدد 88)، مرسوم تنفيذي يحدّد كيفيات إبرام عقود عمل محدّدة المدة مع حاملي شهادة الدكتوراه غير الأجراء، لممارسة أنشطة البحث.

ويشمل المرسوم المؤرخ في 30 ديسمبر 2024، حاملي شهادة الدكتوراه أو شهادة أجنبية معترف بمعادلتها، من الذين لا يشغلون وظيفة ولا يتقاضون أجرا ولا يمارسون مهنة حرة.

ويمكّن المرسوم، 3 أنواع من المؤسسات، من أن توظف عند الحاجة، بموجب عقد عمل محدّد المدة، المتعاقدين المذكورين الذين يستوفون شروط الالتحاق بنشاط موافق لمستوى تأهيلهم وتخصصهم. ويتعلق الأمر بـ:

حيث يوظف المتعاقدون بصفة باحثين عن طريق الانتقاء، بناء على دراسة الملف، في حدود مناصب أنشطة البحث المطلوب شغلها، والاعتمادات المالية المخصصة لهذه الأنشطة.

وتحدد معايير انتقاء المترشحين ومكونات ملف الترشح بموجب قرار من الوزير المكلّف بالبحث العلمي. على أن تنشأ علاقة العمل بين المؤسسة والمتعاقد على أساس عقد عمل مكتوب لمدة 3 سنوات، قابلة للتجديد.

هذه رواتب ومهام حاملي الدكتوراه المتعاقدين

ويستفيد المتعاقد الموظف وفقا لأحكام المرسوم، من مكافأة شهرية يحدّد مبلغها بـ60 ألف دينار (6 مليون سنتيم)، وتدفع كل 3 أشهر، وتخضع لاشتراكات الضمان الاجتماعي والتقاعد، وتوزع كما يأتي:

ويكلّف حامل الدكتوراه المتعاقد في إطار عقد العمل محدّد المدّة الذي يربطه مع المؤسسة البحثية بالمهام التالية:

ولا يسمح القانون للمتعاقد بإبرام أكثر من عقد عمل واحد. ولا يمكنه، زيادة على ذلك، أن يمارس أنشطة خاصة مربحة، وفق ما ينصّ عليه المرسوم.

مقالات ذات صلة