-- -- -- / -- -- --
إدارة الموقع
الاستعانة بخريجي المدارس العليا لمواجهة الأزمة في التوظيف

هذه خطة تكييف التوظيف مع التقشّف في‮ ‬قطاع التربية

الشروق أونلاين
  • 27264
  • 31
هذه خطة تكييف التوظيف مع التقشّف في‮ ‬قطاع التربية
الأرشيف

التزمت وزارة التربية بجملة من المقاييس المتعلقة بترشيد المناصب المالية، تطبيقا لتعليمات الوزارة الأولى، المتعلقة بالتقشف في التوظيف، بحيث قلصت من عدد المناصب المالية المخصصة لتوظيف الأساتذة من 18 ألفا إلى 10 آلاف منصب فقط، بالمقابل تقرر فتح 10 آلاف منصب للإداريين دون تقليص. وسيتم تنظيم المسابقة على أساس الشهادة، وإلغاء “الاختبار الكتابي” لمنح الأولوية في التوظيف للأساتذة المقصين سنة 2012.

علمت “الشروق” من مصادر مطلعة، أن الوزارة برمجت مسابقات التوظيف للالتحاق برتبة أستاذ تعليم في الأطوار التعليمية الثلاثة، في آخر أسبوع من مارس المقبل، في أعقاب التراجع عن قرار تنظيم المسابقة على أساس الاختبار الكتابي”، وعلى أساس الشهادة أي دراسة الملفات باعتماد “سلم تنقيط” موحد، بغية منح الأولوية في التوظيف للأساتذة المقصيين في 2012، 2013 و2014، والمقدر عددهم بـ 700 أستاذ، وهي فئة الأساتذة الذين شاركوا في مسابقات التوظيف التي نظمتها الوصاية، ونجحوا، وبعد أن شرعوا في ممارسة مهامهم، تم توقيفهم بعد سنة من العمل، إثر صدور الرقابة البعدية للوظيفة العمومية، بسبب الخطأ الذي ارتكبته مديريات التمدرس والامتحانات. 

وأكدت المصادر، بأنه تقرر التقليص من عدد المناصب المالية المخصصة للأساتذة من 18 ألفا إلى 10 آلاف منصب، بحذف 8 آلاف منصب، وأشارت إلى أن الوزارة لجأت إلى استغلال المناصب المحررة عن التقاعد، والترقيات، والتي قدر عددها بـ7 آلاف منصب مالي، بالإضافة إلى الاستعانة بـ3 آلاف أستاذ من خريجي المدارس العليا للأساتذة، في الوقت الذي أكدت بأن الطور الابتدائي حجز حصة الأسد من إجمالي عدد المناصب المقررة، والمقدرة بـ5 آلاف منصب مالي جديد، فيما يتم توزيع المناصب المتبقية، والمقدرة بـ5 آلاف على بقية الطورين المتوسط والثانوي.

وأوضحت المصادر بأن تقليص المناصب لن يمس الأسلاك الإدارية، فبعد قيام الوصاية بضبط احتياجاتها، تقرر فتح 10 آلاف منصب جديد لفائدة المديرين، المفتشين، المساعدين التربويين، وبقية الأسلاك، على اعتبار أنه لا يمكن الاستغناء عن الإداريين في تسيير المؤسسات التربوية سيما الثانويات.

ولأول مرة، سيشرع في التحضير للدخول المدرسي المقبل في 20 من جانفي الجاري، بحيث سيتم ضبط الاحتياج بدقة في التوظيف، وضبط تعداد التلاميذ، وفقا لنتائج الفصل الأول، كما سيتم الشروع في عقد الندوات الجهوية، لأنه عادة ما كان يتم التحضير لأي دخول مدرسي شهر أفريل من كل سنة، أي بعد انقضاء فصلين دراسيين.

أضف تعليقك

جميع الحقول مطلوبة, ولن يتم نشر بريدك الإلكتروني. يرجى منكم الإلتزام بسياسة الموقع في التعليقات.

لقد تم ارسال تعليقكم للمراجعة, سيتم نشره بعد الموافقة!
التعليقات
31
  • hasni

    اا ما أرادت وزارة التربية التقشف وتحقيق ربحا لخزينتها فعليها أن تقوم بترقية الأساتة الدين سيرقون إلى رتبة مكون كمدراء لمن يرغب في دلك وإدا كان العرض يفوق الطلب فتعتمد على الأقدمية وبالتالي تضرب عصفربن بحجرة واحدة وتربح مدراء بالزيادات التي ستمنحها للأساتدة المكونين ولا شك أن منهم الكثيرون من سيروا مؤسسات ومارسوا الإدارة

  • hacene

    ماهو مصير عمال عقود ماقبل التشغيل الذين يعملون في مؤسسة التربوية في الإدارة

  • slatna meriem

    الله يجيب الخير.الناس راهي تعاني من البطالة و هومه كل مرة يخرجوا قانون .الله يفرج على كل مغبون في هاذ البلاد

  • علي

    نصيحة لبن غبريط لابد من استقلال الرأي لك وإلا ستكونين فاشلة والا فانصرفي خير لك

  • علي

    على حسب مااقرأ وأتابع أن بن عبريط ليست في مستوى المسؤولية

    بل يملى عليها وهي تتحكم في الوزارة بأذنيها فقط وبهذا نتائج التسيير ظهرت من بعيد أنها فيها خلل ووزيرة التربية لاتستطيع أن تفعل أي شيء مستقل خارج التدبير الخارجي وهذا دليل على الضعف
    *** بن غبريط غير قادرة على تسيير القطاع برأيها بل تسير بالإشارة للأسف

  • SANS PITIE

    Mais cette Femme n'a rien dans le crane,elle chausse une pointure plus grande qu'elle C'est le reigne de BOUTEF

  • la soufrance

    j étais prof au collége en algerie je l ai quitte pour des raisons de sante la france m a ouvert ses portes ma soigner m a accueulli et pourtant je n ai jamais travaille . parcontre j ai travaille presque 20 ans dans mon cher pays je touchait un salaire miserable ,et je ne me plaignait jamais al hamdoulilah .ce qui me fait mal aujourd'hui quand je vais en algerie en plus du billet cher je n ai aucune couverture sociale c est comme si je n ai rien fait

  • Fennec Blanc

    اننا جزائريين ونعرف جيدا مستوى مهندس دولة في الجزائر ,خرطي في خرطي وفاقد الشيئ لا يعطيه. انها كارثة في الجزائر يجب علينا التخلي على ديموقراطية التعليم و اعاة النضر في توضيف المعلمين و الحد من الطفيليين اصحاب les diplomes المزيفة.

  • دودو

    انا صاحب التعليق رقم 02 و الله هذا ما كنت سوف اقوله له بارك الله فيك وبارك الله في من ربوا اجيال و اطارات هذه الدولة فالرغم انني املك الشهادة الجامعية و اعمل مع الذين كانوا بالامس اساتذتي الا انني اتمنى ان تكون لهم الف ترقية وترقية هذا حقهم .....

  • Fennec Blanc

    لابدة من قول الحقيقة ولا مكان لا للعاطفة المزيفة و لا للتضامن العشوائي المنافق, هناك اناس يريدون الستمرارية في الردائة و اللامسؤولية و لا المراجعة,همهم الوحيد المكاسب وتحضير لتقاعد باجر مريح وامتيازات غير مستحقة بالنسبة للعطاء و المردودية, ان مستوى التلاميذ الضعيف و المشلول يوحي مستوى المعلمين في كل الاطوار لاننا نعلم كيف تم تشغيل الغلبية منهم في القطاع و لهذا هؤلاء الناس لا يريدون التغيير و يطالبون فقط بتغيير الوزير و الوزيرة كما هو الحال الان, يتهمونها بالفشل كما سابقيها و هم الكفائة .

  • jubba2

    je demande sur quelle logique ben ghabrit ... se basent pour dire qu'on a besoin plus des agents d'administration que des enseignants dans les etablissements scolaires???!! aw faqou

  • win rani rayhine

    الى صاحب التعليق رقم 11 انا كذلك لدي مؤهل علمي مهندس دولة لكني وجدت نفسي مع فئة الايلين للزوال لكن انا اقول لك هذه الفئة التي تتحدث عنها هى الفئة التي اعطت الكتير انت شكون لي قراك ماشي الايلين للزوال و هناك امثلة كثيرة و المتخرجين تاع درك حدث و لا حرج عندو lmd و لا ماستر يتابهون بهذه الشهادات و هم خارج مجال الواقع ماعدا ......... لكن ما اريد ان اقوله برغم انهم لا يملكون شهادات جامعية الا انهم اعطو الكثير الكثير يستاهلو كل الخير بارك الله فيهم

  • Salah

    Salam mes freres
    Avant j'étais enseignant de Français en Algérie et vraiment c'était la merde parce que le directeur était une vrai merde , les enseignants étaient des malhonnêtes et hypocrites et le system était le grand mal de l'éducation en Algérie.
    actuellement je suis serveur dans un hôtel 5 Etoiles et croyez moi je gagne ma vie mieux et je suis bien respecter.
    one, two, three vive el harba

  • moh

    اين يذهب حاملو الليسانس في الحقوق ؟ فشهادتهم غير مقبولة في مسابقات التربية والمناصب الادارية مخصصة لترقية الموظفين القدماء
    لماذا يتخرج اللألاف كل سنة من معاهد الحقوق ليلتحقوا بصفوف البطالين ؟

  • hamza123

    وش الي زايل لزوال هذا ماتكونش اناني اتسمى مانتوظفوش حتى انت تدي اشوية ادوارا او ملاليم وش الانانية نعطيهملك من جيبي او خلي الناس امساكن تخدم قلك 1 من 4 يصلح تعرف المجموع 41 .

  • الجزائري

    الى صاحب التعليق رقم 11 متى كانت العمل شهادات فالدراسة مختلفة تماما عن العمل نحن نكتسب خبرة عمل لا تقاس بالشهادة
    ام تتحدث عن دراسة في الجامعة التي نعيشها في هذه الاعوام على انها كارثة في الفساد الاخلاقي لا الاكتساب العلمي
    و لاتنسى ان معظم الموظظفين في جل القطاعات لهم شهادات علميةحتى و ان كانوا ليس يعملون بها في المنصب المطلوب

  • مصدوم

    عن اي جامعة تتحدث جامعة العري جامعة الافلام التركية ام جامعة البزنسة ام جامعة نهار يحضر واسبوع غائب واذا حضر يقضيه في التسكع في ساحة الجامعة مع البنات يا صديقي عد الى عقللك فالشهادات التي تخرجتم بها لا تساوي شيئ خرجوا من الجامعة لا يفرقون بين الاسم و الفعل انت اكيد من اصحاب البكالوريا العتبة اسكت ولا تقل شيئ قالك الجامعة

  • مربي

    لعلك لا تدري بوجود فائض في بعض المقاطعات من بعض الولايايات فهناك من يدرس 14 ساعة فقط وبالرجوع للقوانين (القديمة) بإضافة ساعتين بعد النصاب أو ثلاثة يمكن مع الموظفين الجدد تغطية المؤسسات التربوية بالتأطير التربوي .أما المساعد التربوي والمفتش والعامل المهني ..فلا يمكن الاستغناء عنهم بدليل ما هو واقع من تسيب أدى لانحطاط المجتمع ككل وليس المؤسسة التربوية فقط .كل مؤسسة بدون مراقب عام ،ناظر،مدير،مقتصد،طباخ،عون منظف،حارس،كاتب،مخبري،مساعدين تربويين ..لن ينجح المدرس في مهمته بدون هؤلاء فالكل يكمل بعضه

  • :زائر

    ان أحسن الخطوات التي لجأت اليها وزارة التربية مشكورة هي المسابقة عن طريق دراسة الملف وتوحيد سلم التنقيط هذا يبن أن كل اناء ينضح بما فيه لأن العمل خلال سنوات الدراسة في الجامعة تثبته هذه الوضعية ويصبح للجامعة دورها لأننا في كثير من الحالات نجد الطالب يهتم بيوم الامتحان فقط ولايهمه المستوى الثقافي بل يكتفي بمعدل الارتقاء وهو 20/10 وهذه الالتفاته الى دراسة الملف تزكي عمل الطالب خلال سنوات الدراسة في الجامعة وفقكم الله لما فيه خير للبلاد والعباد

  • كريم

    أقول لصاحب التعليق رقم 2 أيعقل أن نسوي بين الذي يحمل الشهادات و المؤهل العلمي لأنه قضى جزءا من عمره في الدراسة و الجامعة و الذي طرد من الدراسة و لا مؤهل علمي له؟؟؟ كان الأولى أن نجتهد و ندرس و نتحصل على المستوى عندئذ نطالب و - لا نتسول-
    الترقية؟؟؟؟؟؟؟

  • ابو الطيب

    بن غبريط امراة عنيه وتريد تطبيق فكرتها وهي فتح التوظيف في قطاع التربية امام خريجي المدارس العليا -- لان من يستخلف يدمج او يكون له حق في ان يثبت في منصبه- هذه هراوغات لا تخدم خريخي الجامعه

  • احمد

    البحبوحة ليكم اما تقشف فهو علينا حسبنا الله

  • اىش

    "على اعتبار أنه لا يمكن الاستغناء عن الإداريين في تسيير المؤسسات التربوية سيما الثانويات". هذي مليحة بزاف . يمكن اﻻستغناء عن المدرس في المدرسة . ما هذه العبقرية ؟ ما هذا الكمال؟ ما هذا الشيطان الفكري؟ من أين تجدون هكذا مفكرين في مصير الشعب؟

  • بدون اسم

    والله يا إخواني من يوم مجيئ هذه السيدة كرهت التعليم كرها شديدا

  • SMAIL

    شبعتونا مقروط

  • بدون اسم

    الاساتذة المستخلفين لم يتحصلو على مستحقاتهم منذ 2012 في ولاية خنشلة

  • بدون اسم

    هادي الفلفسفة الغبريطية كل يوم قرار حتى نوليو كامل متقاعدئييين بلا خدمة

  • يوغرطا

    بالعودة إلى عدد المناصب المفتوحة لمفتشي التعليم الثانوي نجد أن كلمة تقشف لا وجود لها في قاموس هذه الوزارة ف 84 منصب مفتش إدارة الثانويات التي حاليا يشرف بعضهم فيها على مقاطعة بها 7 ثانويات تعني أن كل مدير ثانوية سيشرف عليه مفتش يعني كل ثانوي ستكون مقاطعة. ووجود مفتش إدارة ابتدائيات غير مجد تماما ما الذي يفعله هذا غير البطالة المقنعة بركاو من تغطية الشمس بالغربال زيدوا عدد الأساتذة واحذفو راكاي المفتشين هذا.

  • hamza123

    وعلاه اي قرار وزاري يصدر فيه نوع من الغموض والتسائل والكثير من الثغرات الي تعطي مجال لتلاعب والقلق فهمونا الخطة كاملة من قبل قلتم انو الاحتياطيين الناجحين ولي ادرسو معفيين من المسابقة او يعتابرو ناجحيين والان اتقولو مسابقة اعلى اساس الشهادة لمساعدة الناجحين المقصيين في السنوات الماضية فهمونا او ماتزيدوش ادمرونا باخبار مبتورة المفهوم ارجو التوضيح في مقالات قادمة وشكرا .

  • دودو

    انتم اقضوا على الرتب الايلة للزوال ومن ثم افتحوا مناصب جديدة لكي يكون حق الموظف القديم متساوي مع الموظف الجديد لكي لاتكون هناك اضرابات و احتجاجات يا بن غربيط

  • مليكة

    كل يوم حاجةجديدة