هذه شروط التوظيف في التربية

الأولوية لشهادة المساتر.. والليسانس استثناء
الأولوية لخريجي المدارس العليا للأساتذة

احتوى، مشروع القانون الأساسي الجديد الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية، والذي سيدخل حيز التطبيق في الآجال القريبة، على شروط جديدة للتوظيف في مختلف الرتب والأسلاك، إذ تم فرض شهادة الماستر في الاختصاص للالتحاق برتبة أستاذ في الطورين الابتدائي والمتوسط “قسم أول”، مع اشتراط شهادة الليسانس مع متابعة تكوين متخصص بصفة استثنائية فقط، في حين أن النص القانوني القديم 08/315 المعدل والمتمم بالمرسوم التنفيذي 12/240، كان يشترط شهادة الليسانس للتوظيف كأساتذة بالمدارس والمتوسطات.
وبخصوص، الالتحاق برتبة أستاذ التعليم الابتدائي في الصنف 12، أبرزت الشروط الجديدة والتي جاء بها مشروع النص القانون الجديد والذي سيرى النور قريبا، خاصة بعد ما تمت المصادقة عليه، بأنه سيتم فتح المجال وبصفة حصرية أمام خريجي المدارس العليا للأساتذة “3 سنوات تكوين”، على أن يكون نمط التوظيف بها داخليا وخارجيا.
وفيما يتعلق بأستاذ التعليم الابتدائي “قسم أول” في الصنف 13، فإنه سيتم منح الأولوية في الالتحاق بهذه الرتبة، لخريجي المدارس العليا للأساتذة “5 سنوات تكوين”، مع فتح المجال وبشكل استثنائي لفائدة المترشحين الحاصلين على شهادة الماستر في الاختصاص، وكذا الحائزين على شهادة الليسانس في الاختصاص ومتابعة تكوين متخصص، مع شريطة اجتيازهم لمسابقة خارجية تبرمج على أساس الاختبارات الكتابية.
وبالنسبة لأستاذ التعليم الابتدائي “قسم ثان”، والمصنف في الرتبة 14 “رتبة جديدة”، وأستاذ مميز في التعليم الابتدائي في الصنف 16 “رتبة مستحدثة”، فإن الالتحاق بهما سيتم عن طريق التوظيف الداخلي، بمعنى برمجة ترقية داخلية والتي تجرى عادة، بعد تكوين متخصص أو عبر الامتحان المهني أو عبر طريق التسجيل على قوائم التأهيل.

5 سنوات بالمدارس العليا.. للتوظيف كأستاذ متوسط “قسم أول”
وأما بشأن، شروط التوظيف في مرحلة التعليم المتوسط، فقد نص القانون الجديد على أن الالتحاق برتبة أستاذ التعليم المتوسط في الصنف 12، سيفتح بشكل حصري للأساتذة خريجي المدارس العليا “4 سنوات تكوين”.
في حين، أن الالتحاق برتبة أستاذ تعليم متوسط “قسم أول”، في الرتبة 13، سيتم منح الأولوية في التوظيف للأساتذة خريجي المدارس العليا “5 سنوات تكوين”، ليتم فتح المجال استثناء عن طريق المسابقة الخارجية على أساس الاختبارات الكتابية، لفائدة المترشحين الحائزين على شهادة الماستر في الاختصاص، وكذا المترشحين الحاصلين على شهادة الليسانس في الاختصاص، مع إلزامية متابعة المعنيين لتكوين متخصص.
وفي مقابل ذلك، فقد حدد القانون الجديد من خلال الشروط الجديدة، نمط التوظيف والذي سيكون داخليا “ترقية داخلية”، للالتحاق برتبتي أستاذ تعليم المتوسط “قسم ثان” في الرتبة 15، وأستاذ مميز في التعليم المتوسط صنف 16.

هذه الشروط الجديدة للالتحاق.. برتبة موظف التوجيه المدرسي
وفرض، مشروع القانون الأساسي الجديد، مجموعة شروط للالتحاق برتبة مستشار محلل للتوجيه والإرشاد المدرسي والمهني في الرتبة 13 “رتبة مستحدثة”، ويتعلق الأمر بمدى توفر شهادة الليسانس في الاختصاص المطلوبة، ومتابعة تكوين متخصص، على أن يكون التوظيف إليها داخليا وخارجيا، في حين أن الالتحاق برتبتي مستشار رئيس للتوجيه والإرشاد المدرسي والمهني في الصنف 14، ومستشار عام للتوجيه والإرشاد المدرسي والمهني في الصنف 16 سيكون داخليا.

بكالوريا وسنتين من التعليم العالي.. للالتحاق برتبة مشرف التربية
إلى ذلك، فقد حدد النص القانوني الجديد، شروط الالتحاق برتبة “مشرف التربية” في الصنف 10، إذ سيتم فرض شهادة البكالوريا وسنتين من التعليم العالي في التخصصات المطلوبة، مع إجبارية متابعة تكوين متخصص، على أن يكون التوظيف بها داخليا وخارجيا.
في حين، سيتم فتح باب الترقية الداخلية، أمام المترشحين الراغبين في الالتحاق بأربع رتب ويتعلق الأمر برتبة مساعد رئيس للتربية في الصنف 08، مشرف رئيس للتربية في الصنف 11، مشرف رئيس للتربية في الصنف 12 ومشرف عام للتربية في الصنف 13.
وفيما يخص “فئة النظار”، فإن التعيين في ثلاث رتب، سيكون عن طريق التوظيف الداخلي، ويتعلق الأمر برتبة ناظر في التعليم الابتدائي في الصنف 14، ناظر في التعليم المتوسط في الصنف 15 وناظر في التعليم الثانوي في الصنف 16.

شهادة تقني سام.. للتعيين في رتبة ملحق رئيس بالمخبر
وضبط، مشروع القانون الأساسي الجديد المصادق عليه مؤخرا في مجلس الوزراء، بدقة شروط الالتحاق برتبة “ملحق رئيس بالمخبر” في الصنف 10، إذ تقرر فرض شهادة تقني سامي في الاختصاص، في حين أن التوظيف للالتحاق بأربع رتب سيكون داخليا، ويخص معاون تقني للمخابر في الرتبة 07، ملحق بالمخبر في الصنف 08، ملحق رئيس بالمخبر في الصنف 11، وملحق مشرف بالمخبر في الصنف 12.

توظيف داخلي وخارجي والليسانس.. للظفر برتبة مقتصد
وأما عن موظفي المصالح الاقتصادية، فقد تم فرض شهادة الليسانس في الاختصاص المطلوب، مع إلزامية متابعة تكوين متخصص، للالتحاق برتبة “مقتصد” في الصنف 13، على أن يكون التوظيف إما داخليا أو خارجيا، في حين سيتم برمجة ترقيات داخلية، إما بعد الانتهاء من تكوين متخصص أو بتنظيم امتحان مهني أو بالتسجيل على قوائم التأهيل للالتحاق بأربع رتب، وهي مساعد رئيس للمصالح الاقتصادية في الصنف 08، نائب مقتصد في الرتبة 10، ونائب مقتصد مسير في الصنف 11، مقتصد رئيس في الصنف 14، ومقتصد رئيس في الرتبة 16.