إسمنت عين الكبيرة توضح حول سياسة التوظيف

أصدرت شركة الإسمنت لعين الكبيرة بيانا رسميا قدمت فيه توضيحات حول سير عملية التوظيف داخل الشركة، لا سيما في السنوات الأخيرة بعد أن أقدمت على تجسيد مشروع استثماري جديد من خلال توسيع خط الإنتاج..

وأوضحت الشركة أن كل عروض العمل الخاصة بالشركة تتم في اطار التطبيق الصارم للقوانين المعمول بها، حيث توجه كل العروض والاحتياجات إلى الوكالة المحلية للتشغيل التي تتكفل بإرسال طالبي العمل.. كما يتم انشاء لجان خاصة بكل عملية توظيف تقوم بدراسة ملفات المترشحين وتنظم لهم امتحانات نظريه وتطبيقيه كما يتم الكشف الطبي للمترشحين، ليتم بعد ذلك الاستدعاء النهائي للناجحين لبداية العمل…

كما قدمت أرقاما لعدد العمال المنتسبين للشركة في السنوات الأربع الأخيرة أين قدرت نسبة العمال الذين وظفوا في الشركة من مقاطعة عين الكبيرة بأكثر من 82%، فيما لم تتجاوز نسبة 9.5% من وظفوا خارج الولاية لعدم توفر الاختصاص المطلوب في تلك الفترة وبترخيص من والي الولاية وعن طريق الوكالة المحلية للتشغيل…

وقد قدمت الشركة هذه الأرقام والنسب توضيحا على ما قدمه مجموعة من شباب المنطقة، الذين تجمهروا أمام المصنع مطالبين توضيحات حول طريقة التشغيل ملحين على ظرورة العمل بهذه الشركة.

وتعتبر المورد رقم واحد في عالم الشغل محليا لأنها ساهمت في ادماج الكثير من أبناء المنطقة في سوق العمل…