-- -- -- / -- -- --
إدارة الموقع
في مراسلة من الوظيف العمومي:

تجويع الموظفين ممنوع.. ولا مانع من الصلاة خلال ساعات العمل

أحمد قرطي
  • 14567
  • 17
تجويع الموظفين ممنوع.. ولا مانع من الصلاة خلال ساعات العمل
ح.م

أكدت المديرية العامة للوظيفة العمومية والإصلاح الإداري، أنه لا يوجد مانع من إقامة فريضة الصلاة خلال ساعات العمل، بشرط عدم الإخلال بالنظام العام للمؤسسة وحسن سير المرفق العام، وأوضحت ذات الجهات في مراسلة تحوز”الشروق” نسخة منها بتاريخ 31 جانفي 2019 تحت رقم 160، موجهة إلى مدير مركز التكوين المهني والتمهين بولاية تيارت اثر استفسار من قبل هذا الأخير، من قبل عامل مهني مستوى أول يستفسر من خلاله عن إمكانية استفادته من فترة راحة لوجبة الغذاء،علما بأنه مكلف بمهام الحراسة ضمن نظام المداومة، من الساعة السابعة صباحا الى السابعة مساءً، حيث طُلب منه عدم مغادرة مكان عمله وإحضار وجبة الغذاء معه، بالرغم من توفر المؤسسة على مطعم بداخلها، وإمكانية تأديته فريضة الصلاة وذلك من خلال تخصيص فترة لها.

وجددت المديرية العامة للوظيفة العمومية والإصلاح الإداري، بأن ساعات العمل في ظروف العمل العادية يتم وفقا لأحكام المادة 3 من المرسوم التنفيذي رقم 97-59 المؤرخ في 9 مارس 1997، الذي يحدد تنظيم ساعات العمل وتوزيعها في قطاع المؤسسات والادارات العمومية، المتمم، حيث تحدد من يوم الأحد إلى الخميس، من الساعة الثامنة صباحا إلى منتصف النهار ومن الواحدة زوالا إلى الرابعة والنصف مساءً،حيث تُخصص ساعة واحدة للاستراحة.

وبحسب المراسلة، فإنه يمكن للإدارة اللجوء إلى العمل ضمن نظام المداومة وذلك لظروف تفرضها ضرورات المصلحة، مع احترام الحجم الساعي المنصوص عليه ضمن أحكام الأمر رقم 97-03 المؤرخ في 11 يناير 1997، المحدد للمدة القانونية للعمل، حيث يتعين على الإدارة في هذه الحالة توفير ظروف عمل ملائمة، تسمح لموظفيها بتأدية مهامهم، بما في ذلك فترة راحة لوجبة الغذاء.

وبخصوص إمكانية تأدية فريضة الصلاة وفق ذات المصدر، خلال ساعات العمل فلا مانع من ذلك، بشرط عدم الإخلال بالنظام العام للمؤسسة وحسن سير المرفق العام وذلك بتأدية الموظفين لكافة المهام الموكلة لهم مع احترام ضرورات المصلحة.

أضف تعليقك

جميع الحقول مطلوبة, ولن يتم نشر بريدك الإلكتروني. يرجى منكم الإلتزام بسياسة الموقع في التعليقات.

لقد تم ارسال تعليقكم للمراجعة, سيتم نشره بعد الموافقة!
التعليقات
17
  • abdou

    salem,
    شكرا لمديرية الوظيف العمومي

  • مجبر على التعليق - للتذكير فقط

    لا تتوهم أن الدين هو أن تصلي وتصوم وتزكي وتحج وتنطق الشهادة ... لا ..
    هذه العبادات عبادات شعائرية وهي فرائض، لكنك لن تقطف ثمارها ولن تحقق
    أهدافها إلا إذا صحَّت ( عبادتك التعاملية )الإنتماء الشكلي إلى الدين لا يقدم ولا يؤخر ..
    يعني تضع صورة للكعبة بصدر بيتك لا يكفي، مصحف في سيارتك لا يكفي،
    آية قرآنية على حائط محلك لا يكفي،
    مسبحة في يدك لا يكفي، تذهب للعمرة ثلاثين مرة لا يكفي!
    الدين هو : ( إستقامتك ) ، الدين هو : ( معاملتك )? ........ محمد راتب النابلسي

  • تلميذ أقديم

    الأفضل أن يعمل المصلون نصف الوقت أي الفترة الصباحية حتى يتفرغوا للعبادة مساء ويتلقون نصف المرتب بينما يتلقى المسلم الذي يخصص كل وقته للعمل المرتب الكامل مع منح تشجيعية على الأنضباط والعمل الصالح وكفى الله المنافقون شر المشعوذون والنفاق والفوضى ( الأساتذة المتدينون الذين يعملون نصف التوقيت بإمكانهم العمل وقت فراغهم في كتابة لحروز والرقية وكلانديستا وماصويات وبيع الماء بين صلاة الظهر والعاصر .

  • فتيحة من أمريكا

    السلام عليكم ،اضم رايي مع رأي (المهندس سليم).و الله العظيم ،هذا كان رأيي من قبل أن تمنع بن غبريط الصلاة في المدارس.ما المانع ان يكون الدوام في المساء يبدأ على الساعة الواحدة و النصف و ينتهي قبل العصر . كما تستطيع تغيير الأوقات .مثلا الأوقات في الشتاء تكون مختلفة عن الأوقات في الربيع و الصيف مثلا

  • صالح الدين

    والله في الشكل الحمد لله نحن في بلد الإسلام ولا احد يمنعك من الصلاة، ولكن المشكل ليس في الصلاة بل في المصلي الا من رحم الله يذهب الصلاة ولا يعود وان عاد فعند الخروج تاركا مصالح الناس تنتظر أكلا السحت ولا يدري، الإسلام عبادات و معاملات ولم ينص ان يغلب هذا عن الآخر، فإن كان الوضوء و الصلاة تأخذ من وقته خمس دقائق في المنزل فكيف ينزل الخشوع فيصلي ساعة في العمل و قبله ساعة للوضوء ، والله لن تستقيم امورنا حتى نسوي نيتنا مع الله، رحمتك يا رب.

  • جزائري

    ما حق الله على الخلق ؟؟
    يقول تعالى ذكره {وَمَا خَلَقْتُ الْجِنَّ وَالْإِنسَ إِلَّا لِيَعْبُدُونِ{56} مَا أُرِيدُ مِنْهُم مِّن رِّزْقٍ وَمَا أُرِيدُ أَن يُطْعِمُونِ{57} إِنَّ اللَّهَ هُوَ الرَّزَّاقُ ذُو الْقُوَّةِ الْمَتِينُ{58} فَإِنَّ لِلَّذِينَ ظَلَمُوا ذَنُوباً مِّثْلَ ذَنُوبِ أَصْحَابِهِمْ فَلَا يَسْتَعْجِلُونِ{59} فَوَيْلٌ لِّلَّذِينَ كَفَرُوا مِن يَوْمِهِمُ الَّذِي يُوعَدُونَ{60} } ...الذاريات

  • الحاج عبد القادر

    ( كسب الشعبوية على حساب مصلحة الوطن العليا ) علامات لاتبشر بالخير وتنبئ بالكوارث . .

  • المهندس المسلم

    عندما يتحيون العبد و يصبح لا يعرف ما دوره في هذه الحياة , فالخلق جميعهم موجد على ظهر هذه الأرض لعبادة الله عز وجل قال الله تعالى (وما خلقت الجن والإنس من المؤمنين إلا ليعبدون) و الصلاة عبادة من العبادات التي فرضها على عباده بل هي عمود الدين يقول الرسول - صلى الله عليه وسلم - : (العهد الذي بيننا وبينهم الصلاة، فمن تركها فقد كفر) و يقول الله تعالى : ( إن الصلاة كانت على المؤمنين كتابا موقوتا ) و يجب تكييف أوقات العمل بما يتناسب مع أوقات الصلاة ..لأنالعبادات توفيقية ولها وقت معلوم و لا يجوز تأخيرها و لا تقديمها عن وقتها.ولا يجوز إخراج صلاة عن وقتها بحال حتى في حالة الحرب ..يا مسلمين

  • samir algerie

    ragada ou tmandji ou tahab tasali fel khadma- yaou el amel ibada et c'set pas moi qui le dit mais c'est le prophete

  • hicham

    موقف صائب و مشرف يحسب لمسوؤلي الوظيف العمومي ...

  • abdelo

    بقالكم غير تمنعو الصلاة في العمل
    مامعنا لا مانع ؟

  • ismail Aljazaeri

    اصبحت الخزينة العمومية تمول آخرة الموضفين العموميون و الخواص. 30 دقيقة بين وضوء و صلاة على الاقل x ملايين الموضفين = ملايير من الدينارات يوميا تبذيرا لخيرات الخزينة العمومية. كل ذلك من اجل ارضاء الاسلاميين قبل انتخابات العهدة الخامسة. هذه هي نتيجة الحكم الغير شرعي، يتسابق لتضحية مستقبل البلاد و العباد من اجل استمراه في السيطرة. علما ان حتى الذين لا يصلون سوف يجدون هذه الفرصة من اجل الاستفادة من ساعة تغيب للصلاة يوميا (الظهر و العسر). حكومة ميكي

  • بونغراق عيسى

    وماذا تنتظرون من الوظيف العمومي الحكومي النظامي في هذا الوقت أن يقف مع بن غبريط كما كان يفعل هو والعدالة من قبل؟ لا فالوقت غير مناسب وما دمنا على أيام من حملة الهردة الخادشة فلا بأس من "مساعفة" الشعب والتلاميذ والعمال ووو لكي لا تكون اضطرابات أو مشاكل تحول دون العرس المنتظر والذي لا عريس فيه ولا عروس بل من دعوا أنفسهم أو المتطفلين مثل أشعب وأمثاله....

  • نورالدين

    جميل الملاحظ ان جل مؤسساتنا تتجاهل هذا الامر وتترك الامر لتقدير الافراد مماينجر عنه بعض المشاكل لهذا ارى ان على كل مؤسسة ان
    تضمن هذا في نظامها ااداخلي تجنبا لكل لبس وحفاظا على حسن اداء المرفق العام

  • امير

    فقط على الموظف ان يكون مسؤولا ويخاف الله حتى لايستغل فترة الصلاة في الذهاب الى المقهى مثلا
    كما ان بعض الموظفين لايصلون ابدا ويغتنمون فترة خروج زملائهم المصلين لاداء صلاة الظهر فيخرجون معهم لاداء الصلاة في الظاهر ولكنهم لايصلون بل يذهبون الى المقهى او التسكع في الطريق
    اذا المشكلة يصنعها الانسان دائما

  • نورالدين

    اذن ينبغي ان يدرج هذا ضمن النظام الداخلي للمؤسسة تفاديا لكل لبس وحفاظا على حسن سير المرفق العام

  • ل.بوبكر

    ما أود قوله هو شكرا لمديرية الوظيف العمومي على حرسها للسير العام للمؤسسات و للتكفل بانشغالات الموظف العمومي. و السلام عليكم